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【就业速递】湖北华盛建设有限公司
日期:2026-01-01 信息来源:yl6809永利集团 点击数:

公司简介:

湖北华盛建设有限公司是由国家大型综合施工企业中国化学工程第十六建设公司第六工程公司按照“产权明晰、责任明确、政企分开、管理科学”的现代企业制度整体改制后成立的有限责任公司,座落在风景秀丽的世界水电名城湖北宜昌市城区内。

我公司的主要经营范围为:建筑工程,钢结构工程、机电设备安装工程、化工石油管道安装工程、市政工程、装饰装修工程,环保工程,主项房屋建筑资质为施工总承包二级。持有对外劳务合作经营资格证书;为中国施工企业协会滑模工程分会理事单位,中国对外承包商会会员单位。公司现有管理团队100余人,年施工产值5亿余元。

公司自03年成立以来,通过20年的不断发展,施工足迹遍及全国20多个省份、11个海外国家。业务涉及房地产、建材、化工、环保、火电、风电、物流仓储、电子信息以及食品饮料等行业。这些年来,我们奉行“诚信、务实、团结、发展”的企业精神,倡导“竭诚服务客户,真诚回报社会”企业宗旨,履行“安全环保、优质生产、守法诚信、科学发展”的管理方针,本着“干一个工程,树一座丰碑,交一方朋友,占一片市场”的经营理念。与央企、国企、上市公司建立了长期合作关系;我们公司坚持“走出去”的发展战略,始终保持国内国外齐头并进的业务布局;牢牢把握筒仓滑模核心技术优势,始终秉持“以人为本,爱惜人才,开放活力”的企业文化。

诚聘英才:

一个企业要持续发展,人才是关键。我公司现正处在规模效益向管理效益、国外项目与国内项目齐头并进的转型过程中,急需一批年轻化、专业化、现代化的人才共谋发展。

公司对新入职员工通过岗前培训、传帮教带等方式使其尽快掌握工作技能、融入组织生活。公司有完善的考核机制、公平公正的晋升发展空间,让你的才干得以充分发挥。在这里,我们不讲裙带关系、不论资排辈,唯才是重、唯才是用是公司的一贯坚持的用人理念,力求为职工提供一个积极健康的工作环境,公司全体员工热诚欢迎您的加盟,愿陪你们一起成长!

薪酬福利:

公司秉承“诚信务实、团结发展”的企业价值观,为公司员工提供具有行业竞争力的薪酬福利待遇及人才激励政策。

院校顶岗实习的员工实习期三个月(三个月后可根据表现调整),工资标准4000—5000元/月;已在我单位参加顶岗实习的毕业生入职即考核定岗(根据工作能力6000--8000元/月),另在项目部工作根据不同地域发放1200—4000元/月的地区补贴,再根据所在项目产值完成情况发放月度考核奖励,实习期满转正工资可达8000元/月。社会招聘人员,实习期不低于一个月,实习期满考核定岗。

公司对新入职员工实施股权激励政策,入职第二年后可享受3-5万元的股权分配(每年1万、按年累加),年底与公司股东享有同等分红权益。

公司提供具有行业竞争力的薪酬和五险一金,每年安排两次带薪休假。

为方便外地员工住宿问题,公司配置有青年公寓。

公司对取得职业资格证的职工实施奖励制度:二级建造师、二级造价师一次性奖励6000元,每月工资增加300元;一级建造师、一级造价师一次性奖励20000元,每月工资增加600元。

公司积极响应宜昌市委、市政府的人才引进政策,凡到我公司入职的本专科毕业生通过“宜才码”可申请每月500元的生活补贴费(最长可补贴3年)和5万元的现金购房劵(用于支付购房首付款)。

招聘岗位

1.会计1人

财会类相关专业

要求男性,能到施工现场

2.项目综合办主任2人

人力资源管理及相关专业

要求男性,能到施工现场


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